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Clipping sobre as ações de responsabilidade social da InfoSW

Jornal: O Estado de São Paulo
Data: 03 de maio de 2009
Caderno: Caderno de Oportunidades
Matéria: Negócio Sustentável
Reportagem:  Juliana Portugal


O argumento mais comum usado por micros e pequenos empresários quando questionados se investem em responsabilidade social é que somente grandes empresas conseguem desenvolver ações nesta área. Outros até afirmam que gostariam de praticar alguma ação em benefício da sociedade, mas não sabem como. “O primeiro passo é analisar se a própria gestão da empresa é sustentável”, afirma o vice-presidente do Instituto Ethos, Paulo Itacarambi.

Segundo ele, o empresário precisa descobrir que praticar a responsabilidade social no seu negócio não assim tão complicado. E, mesmo sem que ele saiba, há praticas que já podem estar em uso, como, por exemplo economia de água e energia, reciclagem dos resíduos e reuso de água. “Ações assim reduzem custo e beneficiam a sociedade”, di Itacarambi. Ele diz que para as pequenas num primeiro momento, o mais interessante é pôr em prática a gestão sustentável no próprio negócio,  por meio de códigos de ética e conduta, discutir valores éticos com os funcionário e praticá-los. “Isso contribui para o desenvolvimento das pessoas que estão ali e, conseqüentemente, para a sociedade também.”

“A responsabilidade social consiste no conceito de produzir resultados para todas as partes afetadas pela empresa: proprietário, funcionários e sociedade”, continua Itacarambi.

De acordo com ele, a prática traz mais conhecimento para o empreendimento, que se torna mais valorizado no mercado e estabelece relação de confiança maior com consumidor e fornecedores.

O Instituto Ethos organiza cursos e eventos para auxiliar aos empresários que queira investir em responsabilidade social.  No site, há os indicadores Ethos, que ajudam o empreendedor a avaliar como está o processo de gestão em sua empresa. Depois de responder e enviar o questionário, o empresário receberá um relatório. Para participar não é preciso ser associado.

“A melhor dica é que o empresário converse com outras pequenas empresas que já praticam a responsabilidade social.” Afirma Itacarambi, acrescentando que, assim, o empresário terá uma visão de alguém que passa pelos mesmos dilemas.

A Diálogo Social, empresa especializada em treinamentos focados em responsabilidade social, realiza em média um treinamento de oito horas por semana voltado para gestores de projetos de responsabilidade social de empresas. “A participação das empresas pequenas ainda não é tanta, pois elas ainda não se deram conta de que suas ações podem mudar o mundo”, diz o diretor da Diálogo Social Eventos, Marcio Zeppelini.

De Dentro para Fora

Dos interessados nos treinamentos da Diálogo Social, 50% são empresas. Dessas, no máximo 10% são micro ou pequenos negócios. “Nos eventos, mostramos que os pequenos têm como ajudar também. A dica é começar a trabalhar a responsabilidade social de dentro para fora.”

  Questões
A empresa está em dia com os impostos?
Os funcionários são registrados?
O salário dos funcionários está de acordo com o piso do mercado?
Pratica concorrência desleal?
Qual a procedência da matéria-prima?
Há algum programa de reciclagem na empresa?

De acordo com Zeppelini, o primeiro passo é o empresário incorporar essas ações na sua própria conduta como administrador. Depois, passá-las para o dia a dia da empresa. Para facilitar ele sugere que o empresário questione, por exemplo: Estou em dia com os impostos? O salário dos funcionários esta de acordo com o mercado? Pratico concorrência desleal? Qual a procedência da minha matéria prima? (Veja o quando ao lado).“A idéia principal é a de que as boas práticas realmente entrem em prática dentro da empresa”, diz ele.

É claro, porém, que micros e pequenos empresários não estão proibidos de contribuir com investimento em projetos sociais. O Dono da InfoSW, empresa de serviços de tecnologias, Antonio Carlos Santana, conta que a empresa sempre buscou ajudar a sociedade dentro  das suas possibilidade. “Em certa oportunidade, desenvolvemos uma trabalho para auxiliar a parte administrativa de uma instituição.” A empresa patrocina uma dupla de vôlei de praia. O investimento mensal está em torno de R$ 1.500,00. “Os valores não são absurdos. Investimos em pessoas sérias que têm propósito. Há um cuidado em associar nossa marca a isso.” Santa diz que a iniciativa permite que eles mostrem aos concorrentes que estão ajudando alguém e que os concorrentes também podem fazer isso. “Muitos tem vontade, mas não sabem como.”

Mais informações:
www.ethos.org.br
www.dialogosocial.com.br








 



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